Tijdens een teamcoaching worden een leidinggevende en het team hands-on ondersteund gedurende een 3 à 6-tal sessies. De teamcoach oriënteert zich snel en met kennis van zaken op wat de leidinggevende en het team nodig hebben. De focus ligt van intake tot het einde op leadershipontwikkeling, sterke communicatie en hands-on oplossingen voor het team. HR Data Analytics werkt ondersteunend in het versnellen en verdiepen van de resultaten.